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解决老问题期待新思考

来自市区公园景点长假垃圾“老问题 ”现象的调查

信息来源: 柳州日报 发布日期: 2012-10-08 11:37 【字体:

   “史上最长黄金周”昨天画上句号。对于市区各大公园景点的保洁人员来说,节日增加的垃圾,让他们在这个长假有些忙不过来。
  其实每逢长假,各公园景点的“垃圾问题”都会出现。面对这样年年出现的老问题,如何从根本上解决,给保洁一族“减负”?
各公园景点有些忙不过来
  记者在柳侯公园步行发现,道路均较为干净,公园内虽然有不少垃圾 桶,路面上还有很多保洁员在巡回打扫。但是在草丛里、花带中却有不少垃圾,多为纸屑、包装纸和一些食物残渣等。
  柳侯公园管理处办公室副主任黄湘华说,国庆长假以来,公园里的垃圾比平时多了几倍,平时每天垃圾平均在1吨左右,而假期期间每天则有近3吨。
  来自龙潭公园管理方的统计,假日期间,每天的垃圾量比平时多了约1吨,多集中在烧烤场和游乐场等地。
  “黄金周期间,辖区垃圾有400 多吨,平均每天比平时多40多吨。”鱼峰区环境卫生管理所所长黄文斌说,长假给环卫工作带来了挑战,工作量大增,许多环卫工人大喊“忙不过来”。
  市环境卫生管理处立冲沟垃圾管理所一名负责人昨天告诉记者,长假期间,每天平均运来生活垃圾1000多吨,比平时略增,垃圾填埋场基本处于满负荷状态。
 各方开“药方”解决老问题
  市区各大公园景点保洁族“忙不过来”的老现象,期待着公共卫生的意识增强和公共管理的创新。市区各大公园景点保洁族的“减负”亦期待着市民、管理部门等各方的努力。
  家住鱼峰区龙潭路的韦先生说,确有少部分游客图方便,随手乱丢垃圾。但有些景点垃圾箱设置间隔太远,上百米才有一个垃圾箱,希望这些景点增加垃圾箱的设置密度。
  “为了应对假日垃圾增长,公园采取的是增加保洁员的办法,除了17名保洁员全部在岗加班外,还让   园内11名绿化工参与保洁工作,这才勉强应付。”不过柳侯公园管理处办公室副主任黄湘华说,仅靠人海战术不能从根本上解决问题,今后在管理中还要进一步创新。
  龙潭公园管理处副主任李珑认为,景区内人流集中的地方垃圾相对较多,他们对这些增多的垃圾十分无奈。公园管理处只能负责清理而不能进行管理。过去他们采用过入园分发垃圾袋的做法,但效果不大。她希望能够考虑一些新的管理模式,如将市容管理部门引入公园,在公园内巡逻管理;建立处罚管理机制,对在公园内乱扔垃圾的人进行管教等。
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来自市区公园景点长假垃圾“老问题 ”现象的调查

解决老问题期待新思考

信息来源:柳州日报

发布日期: 2012-10-08 11:37

   “史上最长黄金周”昨天画上句号。对于市区各大公园景点的保洁人员来说,节日增加的垃圾,让他们在这个长假有些忙不过来。
  其实每逢长假,各公园景点的“垃圾问题”都会出现。面对这样年年出现的老问题,如何从根本上解决,给保洁一族“减负”?
各公园景点有些忙不过来
  记者在柳侯公园步行发现,道路均较为干净,公园内虽然有不少垃圾 桶,路面上还有很多保洁员在巡回打扫。但是在草丛里、花带中却有不少垃圾,多为纸屑、包装纸和一些食物残渣等。
  柳侯公园管理处办公室副主任黄湘华说,国庆长假以来,公园里的垃圾比平时多了几倍,平时每天垃圾平均在1吨左右,而假期期间每天则有近3吨。
  来自龙潭公园管理方的统计,假日期间,每天的垃圾量比平时多了约1吨,多集中在烧烤场和游乐场等地。
  “黄金周期间,辖区垃圾有400 多吨,平均每天比平时多40多吨。”鱼峰区环境卫生管理所所长黄文斌说,长假给环卫工作带来了挑战,工作量大增,许多环卫工人大喊“忙不过来”。
  市环境卫生管理处立冲沟垃圾管理所一名负责人昨天告诉记者,长假期间,每天平均运来生活垃圾1000多吨,比平时略增,垃圾填埋场基本处于满负荷状态。
 各方开“药方”解决老问题
  市区各大公园景点保洁族“忙不过来”的老现象,期待着公共卫生的意识增强和公共管理的创新。市区各大公园景点保洁族的“减负”亦期待着市民、管理部门等各方的努力。
  家住鱼峰区龙潭路的韦先生说,确有少部分游客图方便,随手乱丢垃圾。但有些景点垃圾箱设置间隔太远,上百米才有一个垃圾箱,希望这些景点增加垃圾箱的设置密度。
  “为了应对假日垃圾增长,公园采取的是增加保洁员的办法,除了17名保洁员全部在岗加班外,还让   园内11名绿化工参与保洁工作,这才勉强应付。”不过柳侯公园管理处办公室副主任黄湘华说,仅靠人海战术不能从根本上解决问题,今后在管理中还要进一步创新。
  龙潭公园管理处副主任李珑认为,景区内人流集中的地方垃圾相对较多,他们对这些增多的垃圾十分无奈。公园管理处只能负责清理而不能进行管理。过去他们采用过入园分发垃圾袋的做法,但效果不大。她希望能够考虑一些新的管理模式,如将市容管理部门引入公园,在公园内巡逻管理;建立处罚管理机制,对在公园内乱扔垃圾的人进行管教等。
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